Entrevista laboral en una oficina moderna

Contenido de esta guía

Buscar empleo en Zúrich? Conozca cómo funciona realmente el mercado laboral de la ciudad y dónde la búsqueda tiene mayores posibilidades de éxito.

Zúrich es la ciudad más grande de Suiza y un importante centro tanto empresarial como cultural. Si está considerando trasladarse, encontrar empleo aquí puede resultar desafiante al principio, sobre todo si aún no está familiarizado con la forma de trabajar suiza.

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Desde dónde buscar ofertas hasta lo que los empleadores demandan, a continuación se indica la información esencial para iniciar la búsqueda de empleo en Zúrich:

  • Panorama de empleos en Zúrich
  • Trabajar en Zúrich
    • Mercado laboral y vacantes disponibles en Zúrich
    • Entorno laboral y cultura en Zúrich
    • Visados y permisos de trabajo
    • Idioma
  • Búsqueda de empleo en Zúrich
    • Empleos para ciudadanos de la UE/EFTA
    • Portales de empleo en Zúrich
  • Agencias de reclutamiento y cazatalentos en Zúrich
  • Periodicos y demás publicaciones en Zúrich
  • Contactar empresas en Zúrich
  • Enseñar inglés en Zúrich
  • Trabajar como au pair o niñera en Zúrich
  • Redes de contactos en Zúrich
  • Postularse a una oferta laboral en Zúrich

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Visión general de los empleos en Zúrich

Zúrich es considerado el motor económico de Suiza y uno de los centros financieros más relevantes a nivel mundial. Según el portal oficial de la ciudad de Zúrich, el sector financiero genera alrededor de un tercio de la riqueza y un cuarto de los puestos de trabajo en la ciudad, pero existen otras industrias en la Gran Área de Zúrich, que emplean a aproximadamente 1,5 millones de trabajadores multilingües e internacionales en 150 000 empresas. La biotecnología, las ciencias de la vida, la aeroespacial, el suministro automotriz, la economía creativa y el turismo son sectores en expansión.

Estudios realizados por Credit Suisse y UBS revelaron que Zúrich es la segunda localidad más atractiva de Suiza (después de Zug) para que empresas internacionales establezcan sus operaciones. Además resulta atractiva para los trabajadores; junto a una alta calidad de vida, la encuesta USB (2012) que analizó 72 ciudades del planeta mostró que Zúrich y Ginebra ofrecen algunas de las remuneraciones netas más elevadas. EURES calcula que aproximadamente 230 000 empleados en la zona son ciudadanos extranjeros.

Para obtener información general sobre el desempeño laboral en Suiza, incluidos portales de empleo a nivel nacional, agencias, oportunidades laborales, visados, permisos de trabajo y reconocimiento de títulos, consulte la guía sobre finding jobs in Switzerland. Si se desea iniciar la búsqueda de empleo en Zúrich, dicha guía brinda datos concretos sobre los puestos disponibles en la ciudad y orientaciones sobre dónde localizarlos.

Trabajar en Zúrich

El mercado laboral y los puestos disponibles en Zúrich

La mayor parte de los puestos dirigidos a expatriados se ubican en el sector financiero, abarcando banca, contabilidad, consultoría fiscal, consultoría empresarial y gestión patrimonial, aunque en los últimos años este sector ha experimentado pérdidas de empleo. Se pueden consultar las páginas de carrera de importantes entidades financieras de la ciudad, como Crédit Suisse, Swiss Life, Swiss Re, el Zurich Insurance Group, UBS y AXA Winterthur.

La presencia de la Zurich University, la ETH Zürich y la cercana University of St Gallen impulsa el desarrollo de industrias como la tecnología médica, la microtecnología, la nanotecnología y la informática en la zona metropolitana de Zúrich. Además, la ciudad alberga a varias multinacionales, entre ellas Google, IBM, Microsoft, Bayer, Pfizer, PWC, BMW, Fiat, Renault y Volvo; consulte sus páginas de empleo.

Otras industrias relevantes incluyen arquitectura, ingeniería, medios de comunicación, salud, comercio mayorista (especialmente equipos de procesamiento de datos y maquinarias industriales), comercio minorista, transporte marítimo y educación.

Entorno laboral y cultura en Zúrich

El entorno laboral en Zúrich tiende a ser formal y conservador. La jornada habitual oscila entre 40 y 44 horas semanales, aunque puede alcanzar hasta 50 horas. El tiempo extra está limitado a dos horas diarias con un incremento del 25 % en el pago o con tiempo compensatorio, aunque muchas personas laboran más sin recibir remuneración adicional. Se conceden 20 días de vacaciones anuales más los feriados nacionales suizos y dos feriados públicos propios de Zúrich. Para más detalles, consulte la guía sobre la cultura de gestión en Suiza.

Visados y permisos de trabajo

La mayoría de los ciudadanos de países pertenecientes a la UE o la AELC (Islandia, Noruega, Suiza y Liechtenstein) pueden acudir a Zúrich sin visado, buscar empleo durante hasta 90 días y trabajar sin necesidad de permiso laboral. Tras ese período, los ciudadanos de la UE/AELC deben demostrar solvencia económica (por ejemplo, mediante un contrato de trabajo) y registrarse para un permiso de residencia. Actualmente existen restricciones para los ciudadanos croatas, búlgaros y rumanos que deseen trabajar en Zúrich.

Para los demás, se aplican cuotas estrictas; los permisos están generalmente reservados a gerentes, especialistas y profesionales altamente cualificados. El empleador debe acreditar que el puesto no puede ser desempeñado por un residente local y solicitar el permiso en nombre del trabajador. Para obtener más información, revise la guía sobre los permisos de trabajo suizos.

Idioma

El idioma oficial de Zúrich es el alemán suizo, aunque el inglés y el francés también se hablan con frecuencia. Muchas de las empresas de tecnología de la información, computación, banca e ingeniería en Zúrich contratan personal que no domina el alemán para puestos cualificados que no implican atención al cliente suizo. Poseer habilidades de habla y escritura en alemán aumenta considerablemente las posibilidades de conseguir un empleo.

Buscar empleo en Zúrich

Empleos para ciudadanos de la UE/AELE

Si es ciudadano de la UE/AELE y se encuentra en Suiza buscando empleo en Zurich, puede registrarse en la oficina regional de empleo a través de la autoridad cantonal de Zurich. Los ciudadanos de la UE también pueden buscar trabajo mediante EURES (el Portal Europeo de Movilidad Laboral).

Sitios web de empleo en Zurich

En primer lugar, revise los listados de empleo en Zurich. También es posible consultar la búsqueda de empleo del Ayuntamiento de Zurich (en alemán) aquí.

Sitios web generales de empleo en Zurich:

Sitios web especializados en empleo en Zúrich:

Empleos para angloparlantes en Zúrich:

Agencias de reclutamiento y cazatalentos en Zúrich

Muchas plazas de alta dirección en empresas de Zúrich son ocupadas por firmas de búsqueda ejecutiva o cazatalentos. A continuación, se presentan algunas de las compañías líderes en la ciudad: EgonZehnder, Kessler Vogler, y Operandi & Partner.

Haga clic aquí para obtener una lista de agencias de empleo en Zúrich.

Periódicos y otras publicaciones en Zúrich

Las vacantes laborales aparecen a veces en periódicos (tanto impresos como digitales) como NZZ y Tagesanzeiger (en alemán). Puede consultarse una lista completa de los periódicos suizos en línea aquí.

Contactar empresas en Zúrich

Es posible revisar los sitios web de las empresas para encontrar vacantes o enviar solicitudes de manera proactiva. Antes de hacerlo, conviene verificar en la página si la compañía recibe aplicaciones no solicitadas, ya que no todas lo permiten. Dirija la solicitud a la persona encargada de la selección, como el jefe del área de recursos humanos (personalabteilungsleite).

La Swiss Chambers of Commerce cuenta con un listado de todas sus empresas miembros en Suiza, incluidas las ubicadas en Zúrich, disponible en Swiss Firms.

Enseñar inglés en Zúrich

En Zúrich la demanda de enseñanza de inglés no es muy alta, ya que la mayor parte de la población posee un buen dominio del idioma. No obstante, existen posibilidades para impartir clases en entornos empresariales, de forma privada o en alguna de las escuelas de idiomas de la ciudad; para estas últimas, se requiere un título universitario y una certificación TEFL, TESL o CELTA, además de varios años de experiencia. Entre las instituciones se encuentran LSI, The Cambridge Institute y Berlitz. También es viable buscar ofertas de enseñanza de inglés (u otros idiomas) en los portales de empleo generales.

Trabajar como au pair o niñera en Zúrich

Para ejercer como au pair en Zúrich, los ciudadanos de países pertenecientes a la UE/AELE pueden organizar la colocación de manera autónoma, sin necesidad de acudir a agencias. Los procedentes de naciones fuera de la UE/AELE deben hacerlo a través de una agencia suiza de au pair autorizada.

La agencia tramitará la solicitud (y el visado) ante la Secretaría de Estado de Asuntos Económicos (SECO) y la Oficina Cantonal de Economía y Trabajo Office of Economy and Labor (Amt für Wirtschaft und Arbeit o AWA). A continuación, se enumeran algunas agencias de au pair con licencia del gobierno suizo que envían candidatos a Zúrich: Pro Filia, My Happy Family, The Perfect Way y Au Pair Link.

Red de contactos en Zúrich

Póngase en contacto con las cámaras de comercio extranjeras de su país de origen en Suiza, pues a veces disponen de una base de datos de vacantes. Entre los grupos profesionales de networking en Zúrich se encuentran:

Regístrese en plataformas profesionales como LinkedIn y mantenga su perfil al día; también aparecen jobs in Zurich on LinkedIn. Para localizar eventos de networking en Zúrich, consulte eventbrite.

Puede conectar con personas afines a través del Zurich Networking Group o mediante el grupo Zurich Professional Networking Meetup. Existen numerosos colectivos en Meetup; si ninguno se ajusta a sus intereses, puede crear su propio grupo.

Cómo presentar una candidatura en Zúrich

Para obtener información más detallada, consulte la guía sobre solicitar empleo en Suiza. A continuación, algunos consejos:

  • Se debe enviar un expediente de candidatura completo y profesional, adaptado al puesto específico, que contenga el currículum, una carta de presentación motivacional y copias de certificados educativos y referencias laborales. Si la postulación se realiza en línea, se deben adjuntar los documentos de forma lógica y etiquetar los archivos claramente.
  • El currículum no debe exceder dos páginas, presentando la información en orden cronológico inverso, explicando los lapsos y resaltando el dominio de idiomas y las cualificaciones con niveles reconocidos internacionalmente. Para crear el currículum, puede utilizar un generador como Resume.io.
  • Incluya una fotografía de estilo empresarial en el currículum.
  • La carta de presentación debe ser formal y concisa, describiendo el empleo actual, las cualificaciones para el puesto, la razón de la idoneidad y lo que se puede aportar al rol.
  • Verifique que la gramática y la ortografía sean correctas.
  • La puntualidad es fundamental en las entrevistas.
  • Si no se está en Zúrich, las entrevistas iniciales pueden llevarse a cabo por Skype o FaceTime.

Preguntas frecuentes

¿Qué herramienta gratuita ofrece para organizar mi traslado y búsqueda de empleo en Zúrich?

Tiene una herramienta de reubicación que plantea una serie de preguntas y genera una lista de verificación interactiva y personalizada. Al crear un perfil, la lista queda guardada y cada actividad puede marcarse al completarse. Su uso requiere apenas dos minutos.

¿En qué sectores se concentran la mayor parte de los puestos dirigidos a expatriados en Zúrich?

La mayor parte de los puestos para expatriados se encuentran en el sector financiero, abarcando banca, contabilidad, consultoría fiscal, consultoría empresarial y gestión patrimonial. Además, sectores como la biotecnología, las ciencias de la vida, la aeroespacial, el suministro automotriz, la economía creativa y el turismo están en expansión.

¿Dónde puedo buscar ofertas de empleo directamente en las empresas más relevantes de la ciudad?

Se pueden consultar las páginas de carrera de importantes entidades financieras como Crédit Suisse, Swiss Life, Swiss Re, Zurich Insurance Group, UBS y AXA Winterthur. También es útil revisar las secciones de empleo de multinacionales presentes en Zúrich, como Google, IBM, Microsoft, Bayer, Pfizer, PWC, BMW, Fiat, Renault y Volvo.

¿Cuántos empleados en la zona de Zúrich son ciudadanos extranjeros según EURES?

EURES calcula que aproximadamente 230 000 empleados en la zona son ciudadanos extranjeros.

¿Qué industrias emergentes en el área metropolitana de Zúrich pueden ofrecer oportunidades a profesionales multilingües?

En la Gran Área de Zúrich están creciendo la biotecnología, las ciencias de la vida, la aeroespacial, el suministro automotriz, la economía creativa y el turismo. La presencia de la Zurich University, la ETH Zürich y la University of St Gallen también impulsa la tecnología médica, la microtecnología, la nanotecnología y la informática.

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